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如何將優(yōu)點(diǎn)逐一分解為“缺點(diǎn)”
作者:盤(pán)錦人才網(wǎng) 時(shí)間:2013/2/18 閱讀:12212次

  一、我從小就喜歡異想天開(kāi),不知天高地厚,具體表現在:

 ?、倜髅鞑豢尚械氖逻€喜歡拼命嘗試,常常做無(wú)用功;

 ?、陬^腦中經(jīng)常冒出一些稀奇古怪的想法,為實(shí)踐它們,花了大量時(shí)間;

 ?、坌W(xué)時(shí),老師嫌我太皮;中學(xué)時(shí),老師嫌我太鬧;大學(xué)時(shí),老師嫌我太不切實(shí)際,總愛(ài)嘗試一些常人眼中不值得一試的事情。

  點(diǎn)評:當今社會(huì ),“釘子精神”還是大多數用人單位看好的優(yōu)秀品質(zhì)。你思維活躍、敢于嘗試,盯住目標鍥而不舍,說(shuō)不定是塊改革、創(chuàng )新的好材料。

  二、我的外語(yǔ)水平不太好,具體表現在:

 ?、傥业拇髮W(xué)英語(yǔ)六級考試剛剛過(guò)線(xiàn)而已;

 ?、谖覍W(xué)韓語(yǔ)、日語(yǔ)都大半年了,還是不太熟練;

 ?、畚业挠⒄Z(yǔ)水平欠佳,要是能象漢語(yǔ)一樣流利就好了。

  點(diǎn)評:仔細分析上面的幾種說(shuō)法,其實(shí)你的外語(yǔ)能力相當不錯,除了英語(yǔ)外,還自學(xué)二外、三外,這樣的人才能不讓考官動(dòng)心嗎?

   三、我脾氣太急,具體表現在:

 ?、傥掖蛐难劾锊幌矚g磨洋工的人,總想盡快完成工作;

 ?、谟龅礁苫钔稒C取巧的人,我常常會(huì )不給人家面子,大家說(shuō)我是“太平洋警察”;

 ?、酃ぷ饕歉刹缓?,我就會(huì )跟自己過(guò)不去,自尋煩惱。

  點(diǎn)評:表面上是自責性子急的毛病,其實(shí)是在說(shuō)自己雷厲風(fēng)行、工作有責任心,老板都喜歡這種員工。

  四、我很固執,有時(shí)過(guò)于主觀(guān),具體表現在:

 ?、傥业挠^(guān)點(diǎn)總跟別人不太一樣,而且不喜歡被人牽著(zhù)鼻子走;

 ?、陉竦孟耦^牛,別人想說(shuō)服我可不容易,除非能拿出令人信服的證據和事實(shí)。

  點(diǎn)評:在這里,“固執”是“有主見(jiàn)”的代名詞,“主觀(guān)武斷”亦是“果敢有魄力”的變相表達。有這些“缺點(diǎn)”的員工,能不受上司的青睞嗎?

  五、我比較粗線(xiàn)條,不拘小節,具體表現在:

 ?、傥易鍪麓蠓较蛞话悴诲e,但細節上有點(diǎn)丟三拉四,處理不好瑣碎的事;

 ?、诓皇煜の业娜碎_(kāi)始都不太愿意跟我合作,以為我只會(huì )指揮不會(huì )做事,但熟悉我之后,就會(huì )常常向我討教思路了。

  點(diǎn)評:大方向不錯,基本上可以算優(yōu)秀,如果再以“小節”來(lái)要求,未免有些太苛刻。這實(shí)際上是在暗示對方:我是一個(gè)做“頭”的料!

  六、我生來(lái)膽小、怕羞,沒(méi)見(jiàn)過(guò)大世面,具體表現在:

 ?、龠`法亂紀的事我想都不敢想,跟在別人后面參與也不敢;

 ?、谖覐臎](méi)見(jiàn)過(guò)什么大領(lǐng)導,人多時(shí)應付不了,只能干些具體、細碎的工作;  ?、畚冶容^怕別人說(shuō)我的壞話(huà),尤其是說(shuō)我工作做得不好。

  點(diǎn)評:對會(huì )計、文秘、保管等崗位來(lái)說(shuō),膽小怕事不是缺點(diǎn),而是領(lǐng)導信任的基礎。用這樣的人,領(lǐng)導比較放心。

  七、有人說(shuō)我摳門(mén)兒,用錢(qián)太吝嗇,具體表現在:

 ?、傥疑蠈W(xué)時(shí)管理班費,同學(xué)們說(shuō)我管錢(qián)太死,我知道花的不是自己的錢(qián),卻總也改不了;

 ?、诩依锝?jīng)濟條件不太寬裕,所以我比較節儉,用錢(qián)都按計劃來(lái),不輕易打亂計劃;

  點(diǎn)評:勤儉、用錢(qián)有計劃行的人,常常能得到外企、私企老板的青睞,是擔任辦公室主任和財務(wù)主管的較好人選。

  八、我這人不太顧家,具體表現在:

 ?、僬煞颍ㄆ拮樱┱f(shuō)我婚前婚后判若兩人,一天到晚在上班,陪他(她)的時(shí)間很少。其實(shí)我只是想,既然拿了工資,總得為公司盡心盡力。

 ?、畚覂鹤游鍤q的時(shí)候,常把我上班說(shuō)成是出差,因為他經(jīng)常一連好多天見(jiàn)不著(zhù)我。

  點(diǎn)評:在有些用人單位,尤其是私營(yíng)企業(yè)老板眼里,員工工作時(shí)間越長(cháng)約好,“不顧家”其實(shí)是一大的優(yōu)點(diǎn)。這種回答的缺點(diǎn)是缺乏新意,容易與其他求職者撞車(chē)。

 

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